Nowy Zarząd spółki MegaSerwis Departament Zarządzania Korporacyjnego PGE GiEK informuje, że w wyniku przeprowadzonego postępowania kwalifikacyjnego Rada Nadzorcza MegaSerwis powołała Zarząd MegaSerwis w składzie:
• Prezes Zarządu - Zygmunt Ptak (objęcie funkcji 21 sierpnia br.)
• Wiceprezes Zarządu - Szczepan Jasiński (objęcie funkcji 12 sierpnia br.)
• Wiceprezes Zarządu – Grzegorz Bałajewicz (objęcie funkcji 2 września br.)
Podwyżki na 2023 rok w spółce Megaserwis podpisane !
Podwyżki na 2022 rok w spółce MegaSerwis podpisane !
Podwyżki na 2021 rok w spółce MegaSerwis podpisane !
W dniu dzisiejszym Związki Zawodowe uzgodniły z Zarządem Spółki wzrost stawek wynagrodzenia zasadniczego od dnia 01.10.2021r. dla każdego pracownika zatrudnionego w MegaSerwis wg stanu zatrudnienia na dzień 01.11.2021r. w wysokości 150 zł brutto. Wszystkim pracownikom zatrudnionym na dzień 01.11.2021r.
Pracodawca wypłaci jednorazową, dodatkową premię w wysokości
700 zł brutto Premia zostanie wypłacona z wynagrodzeniem za miesiąc październik czyli 10.11.2021r.
Wszystkim pracownikom zatrudnionym na dzień 01.11.2021r. Pracodawca wypłaci jednorazową premię procentową w wysokości 20% wynagrodzenia zasadniczego - płatne na wypłatę w dniu 10.12.2021r.
Podwyżki w spółce MegaSerwis podpisane !
W dniu dzisiejszym Związki Zawodowe uzgodniły z Zarządem Spółki wzrost stawek wynagrodzenia zasadniczego od dnia 01.07.2018r dla każdego pracownika zatrudnionego w MegaSerwis wg stanu zatrudnienia na dzień 01.07.2018r w wysokości 150 zł brutto.
Wzrost stawki wynagrodzenia zasadniczego nie obejmie pracowników przebywających na urlopach wychowawczych i zasiłkach rehabilitacyjnych oraz pracowników będących w okresie wypowiedzenia umowy o pracę.
Wzrost stawki wynagrodzenia zasadniczego nie obejmuję pracowników, którzy zarabiają ponad dwukrotność przeciętnego wynagrodzenia za 2017 ok, obowiązującego w MegaSerwis.
Jednorazowo w miesiącu lipcu 2018r dla pracowników MegaSerwis objętych Regulaminem Wynagrodzenia MegaSerwis uruchamia się dodatkową premie z okazji 5 lecia spółki w wysokości 5% wynagrodzeń zasadniczych należnych za miesiąc czerwiec 2018r. Dodatkowa premia zostanie wypłacona w miesiącu lipcu z wynagrodzeniem za miesiąc czerwiec 2018r
POROZUMIENIE
W SPRAWIE REGULACJI PŁAC NA ROK 2017
W „MEGASERWIS” SP. Z O.O. Z SIEDZIBĄ W BOGATYNI
ZAWARTE W DNIU 22 SIERPNIA 2017 ROKU
Strony uzgadniają wzrost stawek wynagrodzenia zasadniczego od dnia 01.07.2017 r. każdego pracownika zatrudnionego w MegaSerwis sp. z o.o. wg stanu zatrudnienia na dzień 01.07.2017r. w wysokości 120,00 zł brutto (słownie: sto dwadzieścia złotych ).
Wzrost stawki wynagrodzenia zasadniczego nie obejmie pracowników przebywających na urlopach wychowawczych i zasiłkach rehabilitacyjnych oraz pracowników będących w okresie wypowiedzenia umowy o pracę.
Wzrost stawek wynagrodzenia zasadniczego w prezentowanej wysokości wyczerpuje żądania Strony Społecznej w zakresie wzrostu wynagrodzenia za rok 2017.
Strony niniejszego porozumienia wspólnie i w porozumieniu ustalają, że o ile sytuacja ekonomiczna Spółki na to pozwoli to Pracodawca w porozumieniu ze Stroną Społeczną w miesiącu listopadzie 2017 r. uzgodnią kwestię ewentualnej wypłaty dodatkowego świadczenia na rzecz pracowników.
W dniu 21.12.2012 roku została zawiązana przez PGE GiEK S.A. MegaSerwis spółka z ograniczoną odpowiedzialnością, której głównym przedmiotem działalności jest świadczenie usług serwisowych, głównie na rzecz Spółek z Grupy Kapitałowej PGE ale również na rzecz nowych Klientów.
Spółka oferuje specjalistyczne usługi sprzątania powierzchni biurowych i przemysłowych. Świadczy usługi pielęgnacji i utrzymania terenów zewnętrznych. Działalność serwisowa obejmuje ponadto prowadzenie stołówek zakładowych oraz pralni obsługującej zarówno podmioty przemysłowe jak i szpitale, przedszkola oraz placówki opiekuńcze.
Spółka posiada wykwalifikowaną i doświadczoną kadrę pracowników oraz dysponuje nowoczesnym parkiem maszynowym na każdym polu działalności. Usługi wykonujemy rzetelnie i profesjonalnie.
